{"id":856,"date":"2021-06-25T09:19:00","date_gmt":"2021-06-25T09:19:00","guid":{"rendered":"https:\/\/bbh-gmbh.de\/blog-de\/?p=856"},"modified":"2021-06-25T09:19:00","modified_gmt":"2021-06-25T09:19:00","slug":"bbh-roundtable-interessante-themen-und-intensiver-austausch-der-gaste","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/bbh-roundtable-interessante-themen-und-intensiver-austausch-der-gaste\/","title":{"rendered":"bbh Roundtable: Diskussionsfreudige Runde zu &#8220;F\u00fchrung auf Distanz&#8221;"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Letzte Woche haben wir unsere neue Veranstaltungsreihe, den bbh Roundtable gestartet. Die erste Runde hatte das Thema: &#8220;F\u00fchren auf Distanz &#8211; sind denn F\u00fchrungskr\u00e4fte f\u00fcr alles verantwortlich?&#8221;  Wir haben uns sehr gefreut, folgende G\u00e4ste begr\u00fc\u00dfen zu d\u00fcrfen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Marco Altherr (Vibracoustic AG, CFO)<\/li><li>Hans Becher (Merck Gruppe, Head of Safety, Environment, Health and Catering)<\/li><li>Jochen Fritz Bitzel (D\u00f6hler GmbH, Head of Sales)<\/li><li>Joerg Breidenbach (Kuehne + Nagel, Manager of Strategic Organizational Development)<\/li><li>Dr. Christoph Hiller (Festo SE, SVP Market Management)<\/li><li>Kirsten Korte (Metropolregion Rhein-Neckar e.V., Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin)<\/li><li>Stefanie Kunzelnick (Anpfiff ins Leben e.V., Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin)<\/li><li>Daniela M\u00fcndler (Entrepreneurial CEO, ehem. Bahlen\/Douglas) <\/li><li>Christian Ott (Freudenberg Business Services KG, CEO) <\/li><li>Norbert Reiter (Nestl\u00e9 Nutrition. Vorsitzender der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung) <\/li><li>Thomas Spiegel (Robert Bosch GmbH, VP Real Estate &amp; Facilities)<\/li><li>Nicol\u00e1s Steib (proALPHA Business Solutions GmbH, COO)<\/li><li>Ralf S\u00fcrken (Syntax Systems GmbH &amp; Co. KG, CEO Europe)<\/li><li>Dieter Woller (KSB SE, Regional Finance Officer EMEA)<\/li><li>Susan Zerwinsky (Goethe-Institut Mannheim, Institutsleiterin) <\/li><li>Volker Z\u00f6ller (Essity GmbH, President Consumer Goods) <\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mit einer pers\u00f6nlichen Vorstellung jedes Teilnehmers er\u00f6ffnete unser bbh Kollege Volker Abt als Moderator in lockerer &#8220;Herzblatt-Manier&#8221; die Veranstaltung und legte den Grundstein f\u00fcr eine offene und vertraute Gespr\u00e4chsatmosph\u00e4re. Dabei diente ein Praxisimpuls unseres langj\u00e4hrigen Gesch\u00e4ftspartners Hans Becher von Merck als Einstieg, der im Dialog mit Volker Abt \u00fcber seine Erfahrungen als Krisenmanager, F\u00fchrungskraft und Change Treiber unter den besonderen Bedingungen der letzten anderthalb Jahre berichtete. Hans Bechers Ausf\u00fchrungen wurden erg\u00e4nzt von unserer bbh Expertin Marion Schreier, die gemeinsam mit Herrn Becher einige Ver\u00e4nderungsprojekte in den letzten Jahren gestaltete. Zur \u00dcberleitung in die offene Diskussion zeigte sie ausgehend vom bbh Community Approach das gesamte Spielfeld bei der Gestaltung von hybriden Arbeitswelten auf.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"947\" height=\"534\" src=\"https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/HybrideArbeitswelt.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-861\" srcset=\"https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/HybrideArbeitswelt.png 947w, https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/HybrideArbeitswelt-300x169.png 300w, https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/HybrideArbeitswelt-768x433.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 947px) 100vw, 947px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Als Kernthesen kristallisierten sich in der Diskussion heraus:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>F\u00fchrungskr\u00e4fte sind aktuell noch st\u00e4rker gefordert, bewusst auf die Entwicklung des Teamgeists und der Stimmung zu achten und darauf Einfluss zu nehmen.<\/li><li>Remote Leadership l\u00e4uft weniger intuitiv und pers\u00f6nlich &#8211; es muss mehr geplant und bewusst gestaltet werden.<\/li><li>\u201eMental Health &amp; Wellbeing\u201c ist durch die Corona-bedingten Belastungen und deren Folgen in den Vordergrund ger\u00fcckt.<\/li><li>Virtuelle Meetings sind anders \u2013 eine neue Meetingkultur muss gestaltet werden.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Schon w\u00e4hrend des Interviews mit Hans Becher und Marion Schreier nahm die Diskussion Fahrt auf: Engagierte und interessierte Teilnehmer, die unterschiedliche Perspektiven, Ans\u00e4tze und Erfolsgrezepte zu den vier Kernthesen austauschten, sorgten f\u00fcr bereichernde Impulse und auch Spa\u00df f\u00fcr alle Teilnehmer.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Zum Ende der Veranstaltung gab es noch eine kleine Weinverkostung. Diese f\u00fchrte uns dann in den etwas informelleren Austausch, wo, begleitet von einem knackigen Pf\u00e4lzer Riesling, in fast vollz\u00e4hliger Runde noch weiterdiskutiert wurde.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Eine ganz besondere, k\u00fcnstlerisch-kreative Zusammenfassung der geteilten Ideen und Gedanken hat uns Sophie Hartmann, Programm Managerin Education bei der Deutschsprachigen SAP-Anwendergruppe e.V. (DSAG), zur Verf\u00fcgung gestellt:<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/bbh-gmbh.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/F\u00fchrung-auf-Distanz_ohne-Zitatvorschlagen-002-1024x731.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-877\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Alles in allem: Ein gelungener Auftakt unseres &#8220;Roundtable&#8221;! <strong>Herzlichen Dank an alle, <\/strong>die als Teilnehmer, Unterst\u00fctzer und Inputgeber dabei waren und dieses Event in dieser Form so erm\u00f6glicht haben. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Eine Folgeveranstaltung planen wir im September. Dabei nehmen wir uns eine Konkretisierung des Themas vor. Der Schwerpunkt des n\u00e4chsten Roundtables soll auf Community Building in hybriden Arbeitswelten liegen und wir freuen uns auf einen Praxisimpuls zur Community Entwicklung in globalen, virtuellen R&amp;D Projektteams&#8230; weitere Infos folgen!<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-gallery columns-1 is-cropped wp-block-gallery-1 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\"><ul class=\"blocks-gallery-grid\"><li class=\"blocks-gallery-item\"><figure><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1008\" height=\"254\" src=\"https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/VA.png\" alt=\"\" data-id=\"865\" data-full-url=\"https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/VA.png\" data-link=\"https:\/\/bbh-gmbh.de\/blog-de\/?attachment_id=865\" class=\"wp-image-865\" srcset=\"https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/VA.png 1008w, https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/VA-300x76.png 300w, https:\/\/www.bbh-consulting.de\/blog-de\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/VA-768x194.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1008px) 100vw, 1008px\" \/><\/figure><\/li><\/ul><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Letzte Woche haben wir unsere neue Veranstaltungsreihe, den bbh Roundtable gestartet. 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